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郑显俊
郑显俊先生于2018 年1 月29 日获委任为执行董事兼董事会主席。于2017 年7 月20日获委任为董事,并于2018 年1 月29 日调任为执行董事兼董事会主席。负责本集团的整体管理、战略规划及发展。他于1994年首次加入本集团,担任上海永利高级管理层,并于1995 年获委任为上海永利的总经理兼主席。同时为本集团所有附属公司的董事及若干附属公司的总经理。郑先生于1978 年6 月在台湾中国文化学院(现称中国文化大学)取得法律(主修经济)学士学位,在瓦楞纸包装行业拥有超过20 年经验。
郑先生为董事会薪酬委员会成员及提名委员会主席。
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郑显俊
郑显俊先生于2018 年1 月29 日获委任为执行董事兼董事会主席。于2017 年7 月20日获委任为董事,并于2018 年1 月29 日调任为执行董事兼董事会主席。负责本集团的整体管理、战略规划及发展。他于1994年首次加入本集团,担任上海永利高级管理层,并于1995 年获委任为上海永利的总经理兼主席。同时为本集团所有附属公司的董事及若干附属公司的总经理。郑先生于1978 年6 月在台湾中国文化学院(现称中国文化大学)取得法律(主修经济)学士学位,在瓦楞纸包装行业拥有超过20 年经验。
郑先生为董事会薪酬委员会成员及提名委员会主席。
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谈大成
谈大成先生于2022年11月1日起由非执行董事调任为执行董事。谈先生于2008年至2009年期间在本公司旗下若干附属公司担任各种职务,包括运营经理、项目经理、技术经理、总经理及区域运营经理等,目前为多家集团关联公司董事。谈先生亦为达芙妮国际控股有限公司(其股份于联交所上市,股票代号:210)的独立非执行董事、达芙妮董事会的薪酬委员会主席以及审核委员会及提名委员会的成员。谈先生持有美国内布拉斯加大学颁发的工商管理硕士学位,以及美国巴布森学院商学院颁发的理学士学位。
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王计生
王计生先生于 2018年 11月30日获委任为独立非执行董事。获委任为独立非执行董事前,王先生于2013年1月至2018年1月期间为本公司间接全资附属公司国际永利(香港)的独立董事,负责向本集团提供独立意见。彼于担任国际永利(香港)的独立董事时并不负责本集团的日常管理。彼于2001年11月完成新加坡国立大学工商管理学院开办的高级行政人员课程。
王先生为福寿园国际集团有限公司执行董事兼总经理,该公司的股份于联交所上市(股份代号:1448)。王先生自1996年起担任上海福寿园实业发展有限公司的董事总经理,彼亦担任福寿园国际集团有限公司多间附属公司的高级管理层。除披露者外,于最后实际可行日期前三年,王先生并无于任何上市公司担任任何董事职位。
王先生为董事会审核委员会及提名委员会成员以及薪酬委员会主席。
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江天锡
江天锡先生于 2018年11月30日获委任为独立非执行董事。彼于1969年6月取得美国麻省理工学院航空及航天科学学士学位以及于1975年6月取得美国波士顿哈佛大学的工商管理硕士学位。江先生在过往及现时的工作经验中获得于银行及金融业的丰富经验。彼现时为焦作中旅银行股份有限公司的独立董事、大唐西市国际集团有限公司的总裁及泰江金置业(上海)有限公司的董事。
江先生亦于多间银行担任不同高级管理层职位。彼于1993年获委任为渣打银行(渣打集团有限公司的集团公司,于伦敦证券交易所及联交所上市的公司)中国及澳门区行政总裁、于1996年获委任为盘谷银行(Bangkok Bank Public CompanyLimited)(于泰国证券交易所上市的公司)香港分行行政总裁以及于1998年获委任为洛希尔父子(香港)有限公司董事总经理兼行政总裁。
江先生为本公司提名委员会成员及审核委员会主席。
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苏崇武
苏崇武博士于 2018年11月30日获委任为独立非执行董事。苏博士曾于1994年3月至 1995年1月期间担任上海永利总经理兼董事。苏博士于2007年1月取得中国华东师范大学教育学博士学位,并于1983年12月自美国芝加哥大学取得工商管理硕士学位。彼于1984 年9月至1988年9月期间为美国伊利诺伊州的注册会计师。
苏博士现时为上海马槽投资管理有限公司的主席及关怀心理咨询有限公司-上海分公司的总经理。彼亦曾在金富或其联属公司旗下的多间公司担任多项高级管理要职,包括于2006年至2012年担任PMInvestment副总裁兼公司策略总监以及于1987年至1999年担任国际纸业(香港)有限公司(前称宏安纸业有限公司)董事。
苏博士为董事会审核委员会及薪酬委员会的成员。
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朱缨
朱缨女士于2024年10月21日获委任为独立非执行董事。彼于2001年获美国北卡罗莱纳大学教堂山分校(The University of North Carolina at Chapel Hill)颁授沟通学硕士学位,并于1997年取得中国人民大学国际金融专业学士学位。
加入本公司前,朱女士曾(i)于2012年至2024年期间担任智睿咨询(DevelopmentDimensions International, Inc.)的导师及高级顾问;及(ii)于2007年至2011年期间担任怡安翰威特(AonHewitt)的大中华及亚太区人力资源总监,以及于2001年至2008年期间担任怡安翰威特(Aon Hewitt)的顾问。彼于企业人力资源管理方面累积丰富经验。